Deugde is instrumenteel om 'n persoon toe te laat om op te tree om waardes te verkry. Wanneer sakelui voldoen aan Objektivistiese Objektivistiese Rand het Objektivisme beskryf as "die konsep van die mens as 'n heldhaftige wese, met sy eie geluk as die morele doel van sy lewe, met produktiewe prestasie as sy edelste aktiwiteit, en rede as sy enigste absolute". https://en.wikipedia.org › wiki › Objektivisme
Objectivism - Wikipedia
deugde, hulle verhoog die waarskynlikheid om hul waardes en doelwitte te bereik. Deugde-etiek beklemtoon die belangrikheid daarvan dat elke individuele werknemer bydraes van waarde kan maak.
Waarom is deugde-etiek belangrik in besigheid?
Deugde-teorie help om beginsels, taktiek en prosedures van besigheid te ontwikkel. Deugde kan 'n groot rol speel om ekonomiese sukses te behaal. Deugdegedrewe firmas is meer geneig om wins te maksimeer. Om deugsaam op te tree lei egter nie altyd tot hoë wins nie, want daar is ook baie faktore in die sakelewe.
Wat is 'n voorbeeld van deugde-etiek in besigheid?
Virtuous Employees
By die werk is Mark 'n rekenmeester, en sy deernis het ook 'n plek daar. Hy help sy maats gereeld en gaan uit sy pad om seker te maak dat 'n projek gedoen word. Dit is deugde-etiek. Werknemers wat persoonlik 'n stel sedes en deugde besit, sal dit elke dag gebruik, beide in en buite werk.
Hoe pas jy deugde-etiek toe?
Deur oefen om eerlik, dapper, regverdig, vrygewig, ensovoorts, te wees, ontwikkel 'n persoon 'n eerbare en morele karakter. Volgens Aristoteles sal mense waarskynlik die regte keuse maak wanneer hulle voor etiese uitdagings gekonfronteer word deur deugsame gewoontes te slyp.
Hoe word etiek in besigheid toegepas?
Besigheidsetiek verwys na implementering van toepaslike besigheidsbeleide en -praktyke met betrekking tot waarskynlik kontroversiële onderwerpe. Sommige kwessies wat in 'n bespreking van etiek ter sprake kom, sluit korporatiewe bestuur, binnehandel, omkopery, diskriminasie, sosiale verantwoordelikheid en fidusiêre verantwoordelikhede in.
