Hoe om 'n eenvoudige twee weke kennisgewingbrief te skryf
- Begin deur jou naam, datum, adres en onderwerpreël in te sluit.
- Stel jou bedanking.
- Sluit die datum van jou laaste dag in.
- Verskaf 'n kort rede vir bedanking (opsioneel)
- Voeg 'n verklaring van dankbaarheid by.
- Sluit af met volgende stappe.
- Sluit met jou handtekening.
Hoe begin ek my kennisgewing?
Begin soos jy enige ander formele brief sou doen, toepaslik gerig en gedateer
- Datum op 'n brief. …
- Adres op brief. …
- Aanspreek van 'n brief. …
- Rede vir bedanking. …
- Bedankingsdatum. …
- Kennisgewing van bedanking. …
- Dankie vir jou baas. …
- Sluiting en handtekening.
Wat sê jy wanneer jy kennis gee?
Wat om te sê wanneer jy jou werk bedank
- A Dankie vir die geleentheid. …
- 'n Verduideliking van hoekom jy vertrek. …
- 'n Aanbod om met die oorgang te help. …
- Gepaste kennisgewing. …
- Die datum waarop jy vertrek. …
- Het 'n plan vir die volgende uitkomste, en jy sal nie onkant betrap word nie:
- Wees voorbereid om nou te vertrek.
Kan jy 'n 2 weke kennisgewing uitskryf?
Nou is daar net een ding oor om te doen: skryf 'n twee weke kennisbrief waarin jy jou huidige werkgewer inlig dat jy van plan is om te vertrek. Wanneer jy op die punt staan om 'n werk te verlaat, is ditgebruiklik - en dikwels vereis - om 'n kennisgewing van twee weke voor jou vertrek te skryf.
Hoe begin jy 'n brief om jou kennisgewing in te dien?
Begin die brief deur die pos waaruit jy bedank en die datum van jou laaste werkdag te noem. Voorbeeld: Beste [jou baas se naam], aanvaar asseblief hierdie bedankingsbrief uit my pos as [jou postitel] met [maatskappy se naam].