Omdat deeltydse werknemers gewoonlik minder as 'n volle week werk, verdien hulle gewoonlik nie oortyd nie.
Hoe werk oortyd vir deeltydse werknemers?
Deeltydse werknemers kan vir bykomende ure gedurende hul beskikbaarheidstydperk gelys word sonder om betaling vir oortyd te kry. … Hulle kry oortyd wanneer hulle werk: meer as 38 uur per week, of 'n gemiddeld van 38 uur per week oor 'n roostersiklus (wat nie 4 weke mag oorskry nie) meer as 12 uur per dag of skuif.
Hoeveel ure is deeltydse oortyd?
Soos die meeste provinsies, is Alberta se oortydbetalingskoers 1½ keer 'n werknemer se gewone salariskoers. Werknemers in Alberta kwalifiseer vir oortydbetaling nadat hulle meer as agt uur per dag of meer as 44 uur in 'n week gewerk het (watter een ook al die grootste is). Dit staan soms bekend as die 8/44-reël.
Is oortyd anders vir deeltyds?
Kry deeltydse werknemers oortyd? … Die FLSA definieer oortyd as enige ure gewerk bo 40 per werksweek. Jy moet nie-vrygestelde werknemers tyd en 'n half betaal vir elke uur wat hulle meer as 40 werk. Deeltydse werknemers verskil nie.
Is oortyd na 8 uur of 40 uur?
Om meer as 8 uur op 'n dag te werk, bied dieselfde oortydkoers as meer as 40 uur in 'n week. Selfs al werk die werknemer minder as 40 uur in die week, bied lang dae bykomende vergoeding. As die lang dag strek tot meer as12 uur, verhoog die tarief om die werknemer se gewone uurlikse tarief te verdubbel.
