BELANGRIK: Stel die UC-dienssentrum onmiddellik in kennis as jy deeltyds by 'n nuwe werkgewer begin werk. Jy moet ook aanmeld as jy afwesig was van die werk. As jy geskeduleer was om te werk, maar nie by die werk aangemeld het nie, was jy afwesig van die werk. Die bruto lone wat jy kon verdien het (potensiële verdienste) moet gerapporteer word.
Wat om te doen met werkloosheid wanneer jy begin werk?
As jy in die middel van 'n week by jou nuwe werk begin werk, rapporteer jou ure gewerk en jou verdienste vir die week, selfs al is jy nog nie betaal nie. Jy kan dalk in aanmerking kom om 'n gedeeltelike voordeelbetaling te ontvang. Onthou om jou ure gewerk en verdienste vir die week aan te gee, selfs al is jy nog nie betaal nie.
Kan jy werkloosheid eis tot jou eerste salaristjek?
Wag totdat jy jou eerste salaristjek ontvang voordat jy die staat se UI-kantoor in kennis stel dat jy teruggekeer het werk toe. Sodra jy begin werk, maak seker dat jy jou staat se UI-kantoor in kennis stel as jy van plan is om voort te gaan om UI-voordele te eis. Moenie wag totdat jy jou eerste salaristjek ontvang om jou terugkeer werk toe te rapporteer nie.
Hoe weet werkloosheid wanneer jy werk?
Om werkloosheidsvoordele te trek terwyl jy werk, kan opgespoor word deur 'n bedrogbeskermingsprogram soos: Voordeelbetaling-oudits. Werkgewer loon rekords. Verslae deur staats- en nasionale huurprogramme.
Hoe stop ek werkloosheidvoordele?
Jy hoef nie vir ons te sê jy het teruggekeer werk toe nie. Die manier om jou eis te stop is eenvoudig: hou net op om jou weeklikse eise in te dien. Jy kan enige tyd gedurende jou voordeeljaar ophou eis en die saldo van jou voordele hervat totdat jou voordeeljaar eindig as jy aan alle geskiktheidsvereistes voldoen.
